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Réunion d'information 

Un webinaire l'appel à projets se tiendra vendredi 7 novembre de 10h30 à 12h en présence de l’équipe Amidex.

Les Plateformes Aix-Marseille

Les plateformes jouent un rôle central dans l’écosystème scientifique et d’innovation, en reliant la recherche académique au monde socio-économique. Infrastructures stratégiques, elles garantissent une recherche de pointe, facilitent le transfert de connaissances et renforcent la valorisation des résultats scientifiques. Leur importance est accrue dans un contexte où la France et la ¸éé²µ¾±´Ç²Ô Sud ambitionnent de consolider leur position internationale grâce à l’excellence scientifique, la compétitivité technologique et l’impact sociétal des innovations issues des laboratoires.

Les objectifs

Cet appel vise à renforcer leur capacité d’action en dotant ces structures de ressources humaines dédiées, afin de :
à    Consolider l’offre de services et l’attractivité des plateformes en soutenant leur développement et leur structuration. 
à Encourager la mutualisation et l’interdisciplinarité en favorisant le regroupement d’équipes ou de plateformes autour de ressources et compétences partagées.
à Renforcer l’excellence scientifique en attirant des profils rares et hautement qualifiés autour de projets scientifiques différenciants.
à Soutenir la continuité et la montée en compétence des activités scientifiques et technologiques.
 

Typologie de projets soutenus

à Mission « Renforcement technique existant Â» 

• Objet de la mission : Renforcer le développement de la Plateforme sur un plan technique/scientifique
• Structures éligibles au soutien RH : Plateformes labellisées « Plateformes Aix-Marseille » uniquement
• Profils des recrutements possibles : Techniciens, Assistant ingénieur (ASI) ou Ingénieur d’études (IGE)
• Durée du contrat : 24 mois maximum, non renouvelable

à Mission « Excellence scientifique Â» 

• Objet de la mission : Projet d’envergure pour les Plateformes / outils techniques ; développement d’une méthode/démarche scientifique nouvelle, ou qui permettra de renforcer le caractère différenciant des équipements. La mission doit apporter une contribution directe à la structuration, la mutualisation et l’optimisation des moyens mis en Å“uvre.
   
• Structures éligibles au soutien RH :
  • Plateformes labellisées « Plateformes Aix-Marseille »
  • Plateaux techniques, mutualisés entre plusieurs équipes ou plusieurs laboratoires du site d’Aix-Marseille
  • Unités d’appui et de recherche (UAR)
  • Structures lauréates du dispositif « EquipEx + Â» (Axe 2 - Générique) 
     
• Profil des recrutements possibles :
  • IGR, titulaires d’un doctorat (attestation de thèse obtenue) ou diplôme d’ingénieur
  • Toutes nationalités
  • Candidat externe au site Aix-Marseille, n’ayant pas exercé de fonctions sur le site durant les 5 dernières années
  • Candidat ayant exercé à l’international
     
• Durée du contrat : 24 mois maximum, renouvelable une fois.

LES DÉTAILS DANS LE TEXTE DE CADRAGE
(budget, critères d’évaluation, mode de sélection, etc.)

Il est à noter qu’un accompagnement des plateformes Aix-Marseille en matière de démarche qualité sera par ailleurs mis en place, en lien avec la structuration d’une offre de service dédiée à la professionnalisation des plateformes. Une communication dédiée sera prochainement réalisée auprès des plateformes labellisées afin d’en présenter les grandes orientations.

Calendrier prévisionnel

23 octobre 2025 : Ouverture de l'appel à projets 
15 décembre 2025 : Date limite d’envoi des éléments de candidature aux adresses indiquées (texte de cadrage) 
Février 2026 : Communication des résultats aux candidats
A partir de mi-mars 2026 : Conventionnement et début des processus de recrutement
Mai 2026 à juillet 2026 : Validation des recrutements par Amidex avant démarrage du contrat
31 octobre 2026 : Date limite de démarrage des contrats de travail 

 

Comment candidater ?

 
Date limite : 15 décembre 2025

DOSSIER DE CANDIDATURE - MISSION 1

DOSSIER DE CANDIDATURE - MISSION 2

Les structures éligibles doivent fournir un dossier complet en complétant le formulaire en ligne et en transférant, en un seul pdf, les éléments suivants :

• Le dossier de candidature précisant le contexte et les objectifs de la mission ainsi qu’une fiche de poste
• La fiche d’expression des besoins RH
• Une lettre de soutien du directeur de la structure de recherche de rattachement (unité ou fédération de recherche), explicitant les impacts potentiels de l’action en faveur de la plateforme, sur la structure de recherche